竞选家长教师会财务主管

竞选家长教师会财务主管

家酉

经常听到同胞抱怨华裔在美国被歧视或不被重视,本人不认同,说此话的同胞有无扪心自问一下:“我行使或参与美国宪法赋予人民的权利和义务,去投票、做陪审员或者参与公益活动?我有没有为维护自己的权益勇敢的站出来?” 从个人经历的一件小事,我认为美国是一个真正“机会平等,公平竞争”的国家。
到美后我一直是全职妈妈,过着相夫教子的生活,相对上班妈妈时间比较机动,有更多机会参与两个女儿的学校活动,为各种活动做义工、捐赠所需物品或者帮助去募捐等。大女儿上学前班时学区白人占95%,几乎每天拿回些表格让我填写做义工,其中有一份表格是“PTA Treasurer”。财务出身的我未加细看便把自己的名字填入了空白处,哪想过了一段时间,女儿告诉我今晚是PTA竞选大会!当时便把我逗乐了,做个义工搞得这么兴师动众,我不去可以吗?谁爱干谁干,先生告诉我PTA Officers是需要通过选举产生表格上写得清清楚楚,问题是我沒仔细看,既然自己闯的祸自己得去收拾烂摊子。到了会场那竞选场面你美利坚总统也不过如此罢了,各种有望成功的侯选人名字贴得到处都是。选举准时开始,提名人逐步逐个报出每个职位和候选人名单,如此职位仅有一候选人,那这职位就是此人;但如有两人或以上各候选人必须上台做个简单的竞选演说,然后家长教师会会员投票。轮到报财务主管候选人名单时,提名人只报出一候选人名字,接着马上问到会者如无人想参与竞选,那此人就自然当选财务主管。个人性格使然,本想放弃此职位的我,举手站起来发问:“为什么没听到报我的名字?”提名人藉口无法念出我的名和姓,我说念不出和不念是完全不同的两回事。接着我们俩候选人分别上台做了简单的自我介绍和为什么觉得自己更适合做财务主管,我简明扼要介绍自己的财务背景和到美后的情况,另一候选人发表了长篇自我介绍,她是地方名人但没有任何专业背景。会员投票结果是50对50,为了最终的定夺,所有理事长和校长去另一房间再次投票,结果是我胜出!
通过这件事,我体会到了什么是“机会平等,公平竞争”。自己先勇敢的跨出去,机会是平等的,竞争也是公平的”!当然在工作中难免遇到困难,也受到过威胁,这都是后话。美国毕竟是一個法治國家,两年任期届满时,全体同仁挽留我参加竞选下两年的任期,由于打算搬家我婉拒了;抱怨不能解决问题,只有站出来发声参与,才能从根本上解决华裔在美的处境!

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